Por qué Marco Antonio Villeda quedó fuera del proceso para fiscal general
La discusión sobre los criterios para acreditar el ejercicio profesional marcó uno de los momentos más tensos dentro de la Comisión de Postulación para la Elección de Fiscal General y terminó por dejar fuera del proceso al aspirante Marco Antonio Villeda Sandoval, actual ministro de Gobernación.
El caso surgió cuando, durante la evaluación de su expediente, se le asignaron inicialmente 0 puntos en el rubro de experiencia profesional. La decisión se basó en que su inscripción como abogado ante la Corte Suprema de Justicia estaba registrada hasta el 19 de febrero de 2026, lo que, según el criterio adoptado por la comisión, impedía contabilizar años previos de ejercicio.
La medida generó reacciones inmediatas entre los comisionados. Guatemala Visible resaltó que algunos argumentaron que en el expediente constaba su trayectoria judicial y que esta debía ser considerada como experiencia profesional válida. Incluso se solicitó verificar documentación adicional al Organismo Judicial, lo que provocó un receso y reactivó el análisis del caso.
Con la nueva información, el debate se trasladó al plano jurídico. Una parte de los comisionados defendió que la inscripción en el registro de abogados no es requisito para ejercer la judicatura, por lo que la experiencia podía contarse desde la colegiación. En contraste, otros integrantes advirtieron que cambiar el criterio en esta etapa implicaría modificar las reglas del proceso, afectando la igualdad de condiciones entre los aspirantes.
La discusión incluyó referencias a normas constitucionales, la Ley del Organismo Judicial y precedentes de la Corte de Constitucionalidad, además de señalamientos sobre la necesidad de mantener coherencia en la aplicación de criterios y evitar revisiones de expedientes ya evaluados.
Tras varias rondas de votación, la comisión aprobó una calificación final de 41.86 puntos para Villeda, insuficiente para continuar en la contienda por la fiscalía general.
El caso evidenció tensiones internas dentro de la postuladora sobre la valoración de la trayectoria profesional y el peso de los requisitos formales, en un proceso que entra en su fase decisiva.
Al cierre de la evaluación, estos fueron los nueve aspirantes que superaron los 75 puntos y continúan como los mejor posicionados:
- María Consuelo Porras – 92.33 puntos
- César Augusto Ávila Aparicio – 92.13 puntos
- Brenda Dery Muñoz Sánchez – 90.86 puntos
- Julio Rivera Clavería – 88.93 puntos
- Walter Paulino Jiménez Tejax – 86.73 puntos
- Gabriel Estuardo García Luna – 86.21 puntos
- Néctor Guilebaldo de León Ramírez – 79.69 puntos
- José Manuel Quinto Martínez – 79 puntos
- Henry Alejandro Elías Wilson – 76.85 puntos
La próxima sesión, prevista para el 20 de abril, será clave para avanzar en la integración de la nómina final de seis candidatos que será enviada al Ejecutivo.